El factor más importante dentro de cualquier organización son las personas que la componen. Por tal razón la Psicología Positiva se ha centrado en estudiar cómo lograr mantener empleados más comprometidos y satisfechos. Se ha encontrado que los trabadores felices aumentan su productividad, tiene un mejor desempeño, reportan menos nivel de estrés laboral, tienen altos niveles de motivación y son más comprometidos con su trabajo. Por tal razón, no es sorprendente que cada vez más las empresas centren su atención en mejorar el bienestar de sus empleados y de tal forma lograr crecer exitosamente, algunas de estas empresas incluyen Google, Zappos y Coca-Cola.